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  这是一种重视员工的做法,让每位员工都知道自己的目标,让每位员工都可以成为最好的品质工程师,员工不但可以在公司学习成长也可以因为表现良好而获得较好之薪资。

  对公司而言,就是要让每个员工成为优秀的员工,并提升员工的忠诚度,如此便可以达成公司的经营目标,达到双赢

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